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Présentation

publié le 28 juin 2017

Le CFA académique a été créé afin d'améliorer la lisibilité de l'offre des formations par apprentissage au sein des lycées de l'académie, de mutualiser les ressources et les expériences pédagogiques, de valoriser le maillage des unités de formation par apprentissage (UFA) sur le territoire académique. A la rentrée 2017-2018, 86 formations par apprentissage sont proposées au CFA académique au sein de son réseau de 37 UFA, réparties sur toute l'académie.

 
Le contrat d'apprentissage, l'alternance emploi / formation pour une meilleure insertion professionnelle 

A la rentrée 2017-2018, des recrutements d'apprentis au sein de 86 formations par apprentissage du CAP au BTS :

  • 9 CAP
  • 3 mentions complémentaires
  • 5 brevets professionnels
  • 24 bac professionnels
  • 1 diplôme des métiers d'art (DMA)
  • 1 diplôme de comptabilité et gestion (DCG)
  • 42 BTS
  • 1 titre RNCP de niveau III

De nouvelles formations sont proposées à la rentrée 2017-2018

  • BTS services informatiques aux organisations options SISR et SLAM- UFA Elie VINET à Barbezieux (16)
  • BTS Assistant Manager  UFA Louise Michel à Ruffec (16)
  •  BTS métiers des services à l'environnement - UFA Emile Combes à Pons (17)
  • BTS technico-commercial option nautisme - UFA Rompsay à La Rochelle 17
  • Bac pro accompagnement soins et services à la personne option structure (année 3) UFA Jean Hypollite à Jonzac (17)
  • BP arts du service et commercialisation en restauration- UFA Terres rouges à Civray (86)
  • BP arts de la cuisine - UFA Terres rouges à Civray (86)
  • CAP distribution d'objets et services à la clientèle en partenariat avec le CFA Formaposte UFA Dolmen à Poitiers (86)

          De nouvelles formations sont proposées à la rentrée 2018-2019
  • Bac pro gestion des pollutions et protection de l'environnement (années2+3) - UFA Emile Combes à Pons (17)

Le maillage du territoire permet au plus grand nombre un accès à la formation en apprentissage
 

Nous poursuivons un double objectif :
  • Permettre de se former en alternance dans le lycée et l'entreprise et préparer un diplôme national en maintenant un taux de réussite élevé aux examens. Permettre une insertion professionnelle réussie afin de confirmer l'intérêt de suivre une formation par apprentissage.
  • Proposer des formations en adéquation avec les besoins des entreprises de la région Poitou-Charentes et leur offrir la possibilité de recruter des jeunes formés, notamment aux métiers en lien avec le développement durable.

La complémentarité formation/apprentissage constitue incontestablement l'atout premier de cette double formation ; à cela s'ajoute des avantages majeurs, liés aux établissements du réseau.

Notre réseau d'UFA permet d'offrir :
  • compétences et savoir-faire des formateurs
  • équipements modernes
  • suivi individualisé des jeunes au cours de leur parcours
  • accompagnement des entreprises dans leurs démarches de recrutement

Nos missions :
  • l'élévation des niveaux de qualification validée par un diplôme national
  • la diversification de l'offre de formation
  • l'accompagnement du jeune lié à la nature même du contrat
  • le renforcement du lien avec l'entreprise dans le partage de la responsabilité de la formation

Diffusé à :
Tous les publics
 

Rédigé par Sylvie Maby

mise à jour le 28 juin 2017

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